STRATEGI SUKSES PENERIMAAN PESERTA DIDIK BARU (PPDB)

 STRATEGI SUKSES PENERIMAAN PESERTA DIDIK BARU (PPDB)

Di bulan Juni sekolah-sekolah biasanya mulai membuka pendaftaran penerimaan peserta didik baru. Namun tidak sedikit juga sekolah-sekolah yang sudah menutup penerimaan peserta didik barunya karena sudah membuka jalur khusus sebelumnya. Sekolah yang sudah menutup penerimaan peserta didik barunya kebanyakan sekolah-sekolah swasta atau sekolah yang banyak peminatnya. Dengan fenomena seperti ini sekolah-sekolah yang belum membuka peneriamaan peserta didik baru dan sekolah yang sudah membuka tetapi belum memenuhi kuotanya tidak perlu berkecil hati. Untuk mencapai kesuksesan dalam penerimaan peserta didik baru banyak cara dan strategi yang dapat digunakan.

Sedikit cerita, saya pernah berkunjung di beberapa sekolah yang bisa dibilang sekolah unggulan. Kaitan penerimaan peserta didik sudah tidak bisa diragukan lagi. Sekolah tersebut membuka penerimaan peserta didik baru dua hari, selama dua hari ternyata langsung penuh dan membuat pengumuman peneriamaan peserta didik baru sudah ditutup. Bahkan sudah merencanakan penerimaan peserta didik baru di tahun pelajaran berikutnya. Mendengar hal ini sangat keren dan membuat terperangah yang mendengarnya. Yang bikin kagum kelas yang dibuka tidak hanya satu atau dua rombel, sekolah tersebut malah membuka lebih dari empat rombel. Sangat bikin minder kalau mendengar hal tersebut.

Setelah mendengar cerita tersebut tentu kita bertanya-tanya, mengapa sekolah tersebut bisa seperti itu? Sebenarnya sekolah yang saya ceritakan tadi bukan sekolah yang sukses secara instan, sekolah tersebut bisa sukses setelah melewati proses yang panjang dan menerapkan strategi yang jitu dalam kegiatan penerimaan peserta didik barunya.

Untuk sukses dalam penerimaan peserta didik baru ada beberapa setrategi yang harus dilaksanakan setiap sekolah. Adapun strategi yang bisa digunakan diantaranya sebagai berikut;

Setrategi pertama; Membangun Sistem Sekolah yang Baik. Sistem sekolah adalah kunci pertama untuk sukses dalam penerimaan peserta didik baru di setiap sekolah. Ketika sekolah sudah terstruktur dan tertata dengan baik maka kegiatan sekolah akan berjalan dengan baik dan menghasilkan out put yang baik. Sistem yang perlu diperbaiki dari berbagai sektor, diataranya; sekotor manajemen sekolah, sektor kurikulum sekolah, dan Pelayanan kepada peserta didik dan wali peserta didik.

Strategi ke dua; Menentukan Target. Setiap sekolah harus memiliki target yang harus dicapai. Target harus direncanakan di atas target normalnya. Strategi ini digunakan untuk meningkatkan kinerja tim yang ada di dalam sekolah tersebut untuk mencapai target lebih dari yang direncanakan.

Strategi ke tiga; Membuka Penerimaan Pesertadidik Baru Lebih Awal dan Berkelanjutan. Kegiatan penerimaan peserta didik baru lazimnya diadakan pada waktu tertentu. Biasanya sekolah membuka penerimaan peserta didiknya di bulan-bulan mendekati tahun ajaran baru. Namun sekolah yang berani membuat trobosan atau keluar dari zona nyaman akan membuka penerimaan peserta didiknya lebih awal dan berkelanjutan.

Setrategi ke empat; Membuat penampilan yang menarik. Sekolah harus memiliki penampilan yang menarik, baik pada gedung dan fasilitas, maupun tenaga pendidik yang ada di dalamnya. Penampilan sangatlah penting, karena penampilan akan penjadi sorotan pasar pendidikan kita. Maka kita sebagai tim sekolah harus menjaga penampilan atau berpenampilan yang menarik.

Setrategi ke lima; Menjalin silaturahmi dengan pasar pendidikan. Menjalin silaturahmi adalah hal yang penting, karena dengan menjalin silaturahmi sekolah akan dikenal lebih dalam. Disini kesempatan sekolah untuk menunjukkan sisten pendidikan yang menarik untuk menarik calon peserta didik mendaftar secepatnya. Menjalin silaturahmi ini bisa dilakukan dengan cara membuat kerjasama dengan instansi pendidikan lainnya.

Setrategi ke enam: Membuat gebrakan yang berbeda. Membuat sebuah gebrakan yang berbeda atau sering dikenal dengan berinovasi adalah kunci kita akan dikagumi pasar pendidikan. Semakin kita membuat trobosan dan inovasi-inovasi baru kita akan menjadi dikenal dan dikagumi. Hal ini akan menarik pasar pendidikan untuk segera mendaftarkan anaknya pada sekolah tersebut.

Sukses dalam kegiatan penerimaan peserta didik baru sekolah bukan hanya bertumpu pada system dan setrategi yang dibuatnya. Namun pada kerja jeras tim sekolah dan kesolitan tim menjadi sarana pendukung suksesnya kegiatan penerimaan peserta didik baru di sebuah sekolah. Tidak kalah pentingnya adalah komidmen sekolah dan pendidik di dalam sekolah tersebut untuk memberikan pelayanan terbaik.